Využijte možnosti, které nabízí zákoník práce, a vytvořte moderní pracovní prostředí podporující spokojenost zaměstnanců i efektivní fungování úřadu.
Lektor: Mgr. Tereza Coufalová MBA
SLEVA za více přístupů
Přihlaste se se svým kolegou a oba získáte slevu 10 %.
Flexibilní formy zaměstnávání nejsou jen zaměstnaneckým benefitem, ale také účinným nástrojem, jak získat a udržet kvalitní zaměstnance ve veřejné správě. Naučte se je správně využívat v souladu se zákoníkem práce. Získejte přehled možností, které nabízí zákoník práce při využívání pružné pracovní doby, kratších úvazků, samorozvrhování pracovní doby, práce na dálku, sdílených pracovních míst i dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr. Dozvíte se, jak jednotlivé instituty správně nastavit, jaké podmínky musí být splněny a na co si dát při jejich zavádění do praxe pozor. Webinář je zaměřen na potřeby zaměstnavatelů ve veřejné správě, kteří chtějí moderně řídit své zaměstnance a současně plnit všechny povinnosti vyplývající ze zákoníku práce.
Program:
Pružná pracovní doba
Kratší pracovní doba
Samorozvrhování pracovní doby zaměstnancem
Práce na dálku
Sdílené pracovní místo
Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr
Komu je určen:
zejména tajemníkům úřadů, starostům, personalistům, vedoucím zaměstnancům a dalším pracovníkům odpovědným za nábor a výběr zaměstnanců v územních samosprávných celcích.